劳退新制7月将满15年!首批劳工想「月领」最快得等8月-第三次世界大战预言

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劳退新制7月将满15年!首批劳工想「月领」最快得等8月

劳退新制自2005年7月上路,今年正好届满15年,若是2005年首批就加入劳退新制,今年正好满60岁的劳工就能在7月开始领劳退金,并能选择「一次领」或是「按月领」,不过劳保局表示若选择「按月领」的话,最快得等到8月才能开始领到劳退金,约有6万人将受影响。▲劳退新制将在7月满15年,不过选择「按月领」的劳工最快得等到8月才能请领。劳保局指出,由于劳退新制选择「按月领」的年资满15年是指「提缴年资」,而今年7月的劳退提缴单在7月25日才寄出,须等雇主缴费后才算满15年,因此首批选择「按月领」劳退金的劳工最快需等到8月才能开始提领,初估首批约有6万人符合此条件;但若是雇主拖到缴费期限的最后一天,也就是9月25日才进行缴费,那劳工就得等更久才能申请「按月领」劳退金。为了方便劳工计算自己的劳退金,劳保局已经在官网建置「劳工退休金月退休金试算」,只要输入帐户总金额以及预估请领年龄,就能立刻计算出「预计申请年龄」、「平均馀命」、「利率」、「月退休金金额」、「季发月退休金金额」,但劳保局表示今年新制劳退基金收益并未计算完全,所以试算结果与实际请领到的金额会有差异。另外劳保局也指出可输入劳工所有资料并完整计算出劳退金的试算表正在测试中,6月底将会正式上线,7月1日保证一定可以正常使用,到时候劳工即可查询个人帐户总额、劳退金「一次领」或「按月领」的正确金额。 

劳退新制7月将满15年!首批劳工想「月领」最快得等8月

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